Droits et devoirs du chef comptable

Comptable - c'est le nom de la profession qui provient deles mots "buchhalter", qui signifie en allemand "comptable"; compteur; celui qui continue à compter les livres. " Le comptage des livres a commencé à se terminer dans la Rome antique.

À l'ère des relations de marché, la valeur de la comptabilitéle service en général et le chef comptable en particulier, augmentent sans mesure. Après tout, le bien-être financier de l'entreprise dépend entièrement de ses qualifications, de sa capacité à répondre en temps voulu et correctement aux nouveautés de la législation.

Les devoirs du chef comptable sont déterminés par son énorme responsabilité pour les résultats du travail de l'entreprise. Ils comprennent:

• la formation de la comptabilité. Supervision sur l'économie de tous les types de ressources d'entreprise, sur la sécurité de ses biens;
• la formation, basée sur la législation en vigueur, la politique comptable, correspondant à la structure et aux caractéristiques de l'entreprise;
• les fonctions de chef comptable sont également inclusesgestion directe du plan comptable; le développement de formulaires de documents comptables internes pour lesquels il n'existe pas de normes; le contrôle de la qualité de la tenue des registres de l'entreprise, ainsi que la réalisation des inventaires;
• maintien de la conduite rationnelle du compte sur la base des technologies modernes; la formation et la communication en temps opportun de l'entreprise sur ses activités financières et économiques;
• l'organisation du compte des ressources matérielles et monétaires de l'entreprise; leur réflexion opportune dans les comptes; mener des opérations de règlement, de crédit et financières;
• assurer une charge correcte et légalesalaires, le calcul du coût de production, ainsi que le calcul et le transfert en temps opportun de tous les types de taxes, frais, redevances, paiements. Le remboursement ponctuel des prêts bancaires et le transfert des fonds au fonds d'incitations matérielles pour les employés de l'entreprise;
• contrôle de l'établissement des salaires officiels; effectuer des vérifications d'une condition de comptabilité dans toutes les divisions subordonnées de l'entreprise, ainsi que des audits documentaires et des inventaires;
• prévention des pénuries, des violations financières de l'entreprise, des dépenses illégales de fonds;
• la mise en œuvre de l'accumulation des ressources financières de l'entreprise pour assurer sa pérennité;
• les fonctions du chef comptable comprennent égalementinteraction avec les banques pour mener des opérations de règlement, achat et vente de titres, placement de fonds d'entreprise sur divers dépôts;
• contrôle de la conformité avec les finances, le personnel etdiscipline de trésorerie, l'exactitude de l'écriture de diverses lacunes, pertes et arriérés. Et également contrôler la préservation des documents comptables et leur livraison en temps opportun aux archives;
• assurer l'établissement correct et en temps voulu du bilan, des rapports statistiques et comptables et les communiquer aux autorités compétentes;
• fournir une aide méthodique à tous les employés comptables de l'entreprise;
• gestion du personnel comptable.

C'est la liste principale. Mais il peut être complété, affiné par le développement de descriptions de travail en fonction des spécificités de l'entreprise particulière.

Le chef comptable, dont les fonctions sont si étendues, a évidemment certains droits. Les principaux d'entre eux sont:

• le droit de signer des documents économiques et financiers sur des questions relevant de ses pouvoirs officiels;
• le droit de représenter l'entreprise dans diverses organisations;
• le droit d'interagir avec d'autres organisations, entreprises dans le but de résoudre rapidement diverses questions relevant de leur compétence;
• le droit de demander et de recevoir des documents et des documents sur des questions relevant de sa compétence;
• le droit de donner des instructions aux services et aux employés qui lui sont subordonnés et de surveiller leur mise en œuvre.

Comme vous pouvez le voir, les droits et devoirs du chef comptable sont si vastes qu'un spécialiste affecté à ce poste doit constamment travailler pour améliorer son niveau professionnel.